Bij PostNL wordt gestaakt. Het personeel legt 24 uur het werk neer en dat betekent dat er in een groot deel van het land dan geen brievenbuspost wordt bezorgd. Dit kan inhouden dat uw checkbox later bezorgd wordt dan normaal.

Login

Onafhankelijk, laagdrempelig en effectief

Als drogist bent u dagelijks bezig met gezondheid. Vanzelfsprekend vindt Stichting DID (Duurzame Inzetbaarheid Drogisterijen) het voor deze gezondheidsbranche heel belangrijk dat onze werknemers vitaal zijn en lekker in hun vel zitten. Op het werk én daarbuiten. Want ondanks dat het ogenschijnlijk goed lijkt te gaan met iemand, kunnen we dat niet invullen voor een ander. Gezondheid, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid van de medewerkers zijn voor een werkgever onlosmakelijk verbonden met goed werkgeverschap. Vandaar dat we onze ondernemers daar zo goed mogelijk bij willen ondersteunen.

John Kuhn, eigenaar drogisterij: “Met de aanbieding van Stichting DID kan ik kosteloos voldoen aan mijn wettelijke verplichting voor preventief medisch onderzoek en hoop ik het verzuim onder mijn werknemers te laten dalen. Zo min mogelijk verzuim is voor mij belangrijk. Als één medewerker uitvalt is dat al snel een kwart van je personeelsbestand. Daarbij vind ik het ook belangrijk naar mijn werknemers toe, dat ik hen als cadeautje kan aanbieden om met de eigen gezondheid aan de slag te gaan.”

Lees alles over PMO en de nieuwe Arbowet in ons artikel PMO verplicht? Ja dus!

  • Volledig vergoeding vanuit Stichting DID
  • Minder ziekte verzuim en hogere productiviteit
  • Door kunnen gaan met ondernemen, ook als je geen personeel hebt
  • Invulling van goed werkgeverschap
  • Handvatten voor een concreet gezondheidsbeleid
  • Voldoet aan de wettelijke PMO-verplichting
Gratis aangeboden door:
logo_DID
Mede mogelijk gemaakt door:
ESF

Liever telefonisch contact?

Onze adviseurs staan voor u klaar.

Ontdek in 6 stappen hoe uw werknemers minder verzuimen en productiever worden

nummer 6

Effect

het effect op positieve gedragsverandering na 5 dagen, 3 maanden en 6 maanden in beeld gebracht.

nummer 1

Bereik

U levert de e-mailadressen aan van uw werknemers. Wij maken een planning en nodigen uw werknemers uit.

nummer 5

Inzicht

Een overzichtelijke groepsrapportage met inzicht in de gezondheid van uw organisatie. Met concreet advies op de factoren die zorgen voor productiviteitsverlies en verzuim voorspellen.

nummer 2

Betrokken

Samen moedigen wij uw werknemers aan om mee te doen met de compleet verzorgde gezondheidscampagne die u zo uitrolt..

nummer 4

Rapport en advies

Binnen 10 werkdagen ontvangen uw werknemers een persoonlijk rapport en advies. Zelf aan de slag met hun gezondheid als het kan, alleen met hulp van een professional als het moet.

nummer 3

Meedoen

Werknemers gaan zelf aan de slag met de online vragenlijst en de checkbox. Op het moment dat hen het beste uitkomt.

scherm

Hoe werkt de
Persoonlijke gezondheidscheck

Het pakket

Met het basispakket dat u kostenloos wordt aangeboden voldoet u aan de eisen vanuit de RI&E over de inhoud van het PMO/PAGO. Op werkgeversniveau kan dit pakket naar eigen behoefte worden uitgebreid. De kosten die hieraan verbonden zijn, zijn voor de werkgever zelf.

Pakket Stichting DID

Volledig vergoed door DID
  • Online modules

  • Leefstijl & vitaliteit
  • Medische achtergrond
  • Lichamelijke klachten
  • Motivatie en persoonskenmerken
  • Risico op longziekte COPD
  • Risico op hart- en vaatrisico’s
  • Risico op diabetes en nierfalen
  • Persoonlijk e-health portaal
  • Aanvullende testen

  • Cholesterolprofiel
  • Diabetesprofiel (HbA1c)
  • Bloeddruk & hartslag
  • Buikomvang en gewichtsverdeling
  • BMI (gewicht en lengte)
  • Uitvoering aanvullende testen

  • Checkbox

Onze adviseurs

Wij staan voor u klaar

foto-1

Annabel

jan haven

Jan

bastiaanmartens_rond

Bastiaan

foto-3

Merlin

foto-4

Mireille